Inglês fluente aumenta salário em 50%

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· Pesquisa revela que ter o idioma pode representar salário até 4,6 vezes
maior em relação àqueles que não falam a língua inglesa.

· Além dos salários, gerentes e diretores com inglês impecável têm maiores chances de assumir cargos no exterior.

· Para ter fluência no segundo idioma algumas aulas por semana não são suficientes. É necessário praticar o dia-a-dia para que a aprendizagem seja de forma continua e eficiente.

O domínio da língua inglesa tem forte influência no futuro da carreira de qualquer profissional hoje. Prova disso são os dados de uma pesquisa do Grupo Catho mostrando que ter fluência no inglês pode representar um salário até 4,6 vezes maior em relação àqueles que não falam o idioma no segmento de comércio exterior. Na pesquisa, em todos os níveis executivos, ter fluência na língua representou uma remuneração pelo menos 50% maior para o profissional.

Mas a diferença não fica só no salário. Os profissionais do nível de gerência e diretoria que possuem inglês impecável têm maiores chances de assumir cargos no exterior. "A experiência fora do Brasil na vida de um executivo é cada vez
mais inevitável em uma empresa com os negócios inseridos no contexto mundial. E na hora de escolher o funcionário que assumirá um cargo no exterior, algumas companhias preferem o profissional que tenha maior domínio do inglês ao invés daquele com melhor nível técnico. Inglês é a porta de entrada para uma carreira internacional”, comenta Adriana Albertal, diretora da Seven Idiomas, escola especializada no ensino de línguas para executivos.

Para alguns privilegiados, a experiência internacional parte de um convite da sua empresa. No entanto, muitos profissionais optam em viajar por conta própria para outro país, almejando aprimorar o inglês e, quando retornar ao Brasil, conseguir um emprego mais bem remunerado. Segundo a Embaixada Americana em Brasília, somente em 2005 foram liberados 7.499 vistos para estudantes do Brasil.

Atingir a fluência do segundo idioma para garantir boas oportunidades no mercado de trabalho não é um desafio nada fácil. Somente algumas aulas por semana não são suficientes para o nível que o mercado de trabalho exige hoje. A pessoa precisa praticar o idioma em sua rotina para que a aprendizagem seja de forma continua e eficiente. A escola Seven Idiomas, por exemplo, desenvolve há 20 anos a metodologia de
ensino o "Idioma Vivo", que é baseada nas sete inteligências (verbal/lingüística, musical, lógica, visual, corporal, interpessoal e intrapessoal) e composto por aulas interativas em que os alunos vivenciam o uso do idioma em situações do dia-a-dia em atividades dentro e fora da classe.

"Durante as aulas, colocamos o aluno em circunstâncias da vida real ativando a percepção e a descoberta do idioma. Ao invés de decorar o vocabulário, o aluno aprende na prática como lidar com as situações que ele irá enfrentar no exterior", explica Adriana.

A diretora da Seven ressalta que o período de férias é uma oportunidade para os profissionais darem mais um passo no domínio do inglês, aumentando o vocabulário, praticando conversação ou corrigindo deficiências. Aproveitando esta época, a Seven Idiomas desenvolveu uma série de cursos práticos de férias que são realizados de acordo com a isponibilidade do aluno. As aulas podem ser pelo telefone, aceleradoras de estágio e específicas para vocabulário de negócios. "Se o aluno quer um bom lugar no mercado de trabalho ele não deve deixar de ter contato com o inglês. O profissional não pode esperar a iniciativa da sua empresa para aprender ou aprimorar o idioma. O que está em jogo é o seu futuro", alerta.
 


Fonte: Divulgação Newsletter do Portal: www.rhcentral.com.br   American Chamber of Commerce
Edição: 127  
Ano:

Em: 11/01/2007